Direct antwoord op wat je nu denkt. Heb je een vraag die er niet bij staat? Bel of mail gerust, ik reageer snel en zonder verborgen agenda. Voor tarieven en investering kijk je op de Diensten pagina.
Heb je andere vragen? Bel of mail gerust — ik reageer snel en zonder verborgen agenda.
In de meeste gevallen kan ik binnen 2 tot 5 werkdagen starten. Na een eerste kennismakingsgesprek en duidelijk beeld van de opdracht ben ik snel operationeel. Er is geen lange contractonderhandeling of inwerkperiode nodig.
Bij WODAN hanteren we een uurtarief van €75 tot €100 per uur, afhankelijk van de scope en duur van het project. Voor werving & selectie (vaste plaatsing) geldt een vaste fee van €10.000 tot €15.000, afhankelijk van de wervingshaalbaarheid van het profiel. Trainingen en consultancy zijn volledig maatwerk — prijs op aanvraag. Alle afspraken zijn transparant en zonder verborgen kosten.
Geen probleem. WODAN beschikt over een breed netwerk van bewezen, ervaren IT-recruiters die op dezelfde kwaliteitsstandaard werken. Als ik zelf niet beschikbaar ben voor jouw opdracht, koppel ik je aan de juiste professional uit mijn netwerk — iemand die ik persoonlijk ken en vertrouw. Zo ben je altijd verzekerd van de juiste inzet, ongeacht timing of beschikbaarheid.
Ja, absoluut. Ik werk zowel fulltime als parttime (bijv. 2-4 dagen per week), op locatie, hybride of volledig remote. De inzet stemmen we af op wat jouw organisatie nodig heeft.
Bij een regulier bureau huur je een kandidaat ín. Bij WODAN interim recruitment word ík onderdeel van jouw team: ik draai mee in jullie ATS, voer gesprekken namens jullie organisatie en zorg voor continuïteit. Dit is fundamenteel anders dan bureau-werving waarbij je betaalt per succesvolle plaatsing.
Dat verschilt sterk: van een paar weken (opvangen bij zwangerschapsverlof) tot 12+ maanden (structurele uitbouw van een IT-team). De gemiddelde opdracht duurt 3 tot 6 maanden. Bij WODAN is er geen minimumduur — we kijken naar wat logisch is voor jouw situatie.
WODAN heeft aantoonbare ervaring in defensie (Ministerie van Defensie, 2 jaar), zorg (CIZ), telecom/media (Liberty Global) en zakelijke dienstverlening (Conclusion). Daarnaast is WODAN breed inzetbaar voor iedere organisatie met IT- en cybersecurity-wervingsvraagstukken.
Altijd begint het met een goed gesprek
Freelance recruiter inhuren?
Of je nu HR-manager bent die opvang zoekt, een CTO die IT-kennis in recruitment mist, of een Hiring Manager die nú resultaat nodig heeft — bel of mail gewoon. Ik geef u binnen één gesprek een eerlijk advies over wat ik voor jouw situatie kan betekenen.